Antecedentes

En el marco de la discusión sobre en Anteproyecto de Convención Americana contra el Racismo y Toda forma de Discriminación e Intolerancia, en un esfuerzo de articulación y trabajo conjunto de Global Rights, MULABI, Espacio Latinoamericano de Sexualidades y Derechos e IGLHRC (Internacional Gay and Lesbian Human Rights Comission) sección América Latina, convocaron a grupos del sector LGBTTI a conformar un grupo de trabajo sobre la inclusión de la orientación sexual y la identidad de género en la Convención, siendo éste, un hecho histórico en el contexto de la Organización de Estados Americanos OEA.

De este proceso surge la iniciativa de formar una Coalición de organizaciones  LGBTTI de America Latina y el Caribe que potencie la presencia e incidencia a nivel regional a fin de lograr un avance decidido en el pleno disfrute de los derechos humanos para la población LGBTTI en América Latina.

ALCANCE GEOGRÁFICO O RANGO DE INCIDENCIA

La coalición tiene un carácter regional. Las organizaciones integrantes tienen a su vez trabajo tanto a nivel local, nacional y en algunos casos subregional, regional e internacional.

Las organizaciones y redes que forman la Coalición cubren la mayoría de los países de la región y también de las poblaciones relevantes para nuestro proyecto (lesbianas, gay, travestis, transgéneros, transexuales, personas intersex, bisexuales, con miradas tranversales en cuanto a edad, etnia, estatus frente al VIH/SIDA, condición socioeconómica, y otras).

Los grupos que integran la Coalición cuentan con una amplia experiencia y trayectoria a nivel nacional, y en su mayoría también a nivel regional e internacional. 

Conocemos las realidades de nuestras comunidades y de nuestros respectivos países, y tenemos ya establecidos los vínculos institucionales necesarios como para ser eficaces en el cabildeo en el plano nacional, que es crucial para el trabajo en la OEA. 

Muchas de las organizaciones y redes que forman la Coalición tienen además experiencia en procesos organizativos y políticos en la propia OEA, en otros espacios regionales (CARICOM, Mercosur, Comunidad Andina de Naciones) o internacionales (Naciones Unidas). 

Nuestro socio Global Rights aporta el conocimiento directo del sistema de la OEA en Washington que es también de gran importancia para nuestro proyecto.

Logros

·      En la XXXVII Asamblea General de la OEA (Panamá, 2007) participamos activamente, en la que a través nuestro se hizo presente por primera vez la sociedad civil LGBTTTI que trabaja temáticas de orientación sexual e identidad y expresión de género. En esta asamblea sentamos precedente al lograr que todas las personas trans integrantes de la Coalición fueran acreditadas con sus nombres sociales en lugar de con sus nombres legales, procedimiento que volvió a respetarse en 2008;

·      Desde ese momento hasta fines de 2008 realizamos las siguientes actividades:

·      Participamos activamente en las negociaciones por el texto de la Convención Interamericana contra el Racismo y todas las formas de Discriminación y las recomendaciones de nuestra coalición de incluir la prohibición de discriminación basada en expresión de genero y identidad de genero fueron aceptadas por el grupo de trabajo encargado de la negociación;

·      Participamos activamente de la Asamblea General (junio 2008, Medellín), donde volvimos a reunirnos en un Seminario previo que además contó con la participación de 5 activistas jóvenes, en sintonía con el tema de la Asamblea, que era Juventud y Participación Democrática; y en este contexto, además fuimos un actor decisivo para la aprobación de la Resolución “Derechos Humanos, Orientación Sexual e Identidad de Género” (AG/RES-2435(XXXVIII-O/08), durante la Asamblea General de 2008;

·      Participamos del proceso de Cumbre (Trinidad y Tobago, 2009), presentando comentarios al Proyecto de Declaración y al Proyecto de Plan de Acción de Puerto España y la propia cumbre;

·      Presentamos un informe sobre la situación de violaciones a los derechos humanos de travestis y lesbianas en Honduras;

·      Difundimos las posibilidades que brinda el sistema interamericano para la defensa de nuestros derechos en nuestras comunidades y trabajamos en conjunto con el movimiento de mujeres, feminista, los movimientos de afro-descendientes y de jóvenes;

·      Solicitamos y obtuvimos una audiencia temática ante la CIDH sobre “Discriminación en base a género, raza y orientación sexual en las Américas” ( 25 de octubre de 2008) y estuvimos presentes también en la audiencia temática sobre “Riesgos y vulnerabilidad que afectan a las defensoras de derechos de las mujeres en las Américas” (28 de octubre de 2008).

Integrantes de la coalición

La coalición está conformada por organizaciones y grupos LGBTTI de América Latina y el Caribe:

1. Cono Sur (Argentina, Brasil,Paraguay)

2. Región andina (Chile, Perú, Ecuador, Colombia, Venezuela)

3. América Central (Nicaragua, Honduras)

4. México y Caribe español (República Dominicana)

5. Caribe anglófono (Belice, Jamaica, Guyana, Trinidad y Tobago y Grenada)

La participación en la Coalición es institucional y no personal, esto implica que las personas que participan de la coalición, lo hacen como organizaciones y grupos,  asumiendo compromisos y aportando recursos de sus organizaciones, para el proyecto.

Actualmente la Coalición se encuentra en el inicio de un proceso de institucionalización después de casi 3 años de trabajo. Se estableció una secretaría técnica cuyo rol es el de coordinar y facilitar las actividades y decisiones tomadas por la Asamblea General de la coalición. El liderazgo de la coalición si bien ha sido impulsado por sus 3 organizaciones fundadoras, ahora es a una de ellas, que tiene carácter regional (Mulabi), a quien se le ha designado la responsabilidad de sacar adelante la coordinación de la secretaría técnica.

Grupos de Trabajo

La coalición está organizada a través de 6 grupos de trabajo:
1) Investigación e integración de casos individuales (Coordinado por Marcelo Ferreyra.  Germán Rincón trabajará a través de este grupo la recolección de casos de cambio de nombre).
2) Informes temáticos (Coordinado por Marina Bernal y Stefano Fabeni)
3) Informes de país (Coordinado por Marcelo Ferreyra)
3) Abogacía (Coordinado por Stefano Fabeni)
4) Comunicación Interna: blogs y listas  y  Externa: comunicados,  boletines y construcción de la página WEB. 
Lo integran Hazel Davenport, Camila y Namela en coordinación con Marina. 
5) Trabajo inter-movimientos (Coordinado por Marcelo Ferreyra y Edmilson Medeiros, Marina colabora en el diseño de la estrategia).

sábado, 19 de enero de 2013

Una VALLECAUCANA; Cuenta con tu postulación.

Galardón a la mujer VALLECAUCANA, en recta final

Hasta el miércoles 30 de enero usted podrá postular candidatas al III Galardón a la Mujer Vallecaucana, concurso promovido por la Secretaría de Equidad de Género de la Gobernación del Valle del Cauca, para reconocer sus labores en las categorías social, político, cultural, económico y científico.

Las ganadoras serán homenajeadas el ocho de marzo en el marco del Día Internacional de la Mujer.

La titular de la dependencia, Doris Noemí Pizarro Melgarejo, recordó que el propósito del Gobernador Ubeimar Delgado, es exaltar a las mujeres que son ejemplo de tenacidad y que se constituyen en un referente para el posicionamiento de la región al promover, fortalecer, elevar los niveles de participación, de afirmación femenina y de construcción de sociedad.

Para acceder al formulario de postulación por favor visite:
http://www.valledelcauca.gov.co/equidad/publicaciones.php?id=22160

En la primera edición realizada en el año 2011, se exaltó en el ámbito social a Rosmilda Quiñónez y a la Organización Taller Abierto; en el campo deportiva Olga Lucía Quevedo; en el político a Danelly Collazos; en el cultural a Carmiña Navia Velasco y en el económico a Amparo Pinzón Nieto.

Mientras que en la II edición del año 2012 el reconocimiento en lo político fue para María Teresa Arizabaleta; en lo económico a Sandra Milena Cruz; en lo social a Nubia Milena Gutiérrez.

Una VALLECAUCANA; Cuenta con tu postulación…

Recuerda que solo tienes plazo hasta el 30 de enero de 2013; y que cada persona, institución u organización;  solo podrá postular una mujer ú organización en una de estas cinco las categorías:

 

 

 Dirigido a Mujeres u organizaciones de mujeres que:

CIENTÍFICO

Desde la docencia, la investigación y el desarrollo tecnológico y científico hayan promovido la vinculación de más mujeres en este ámbito y hayan aportado  al desarrollo sostenible de la sociedad.

ECONÓMICO

Por sus aportes hayan contribuido a mejorar la situación socioeconómica de las mujeres y de otros grupos sociales, a través del impulso y apoyo a proyectos productivos; a la generación de trabajo y de empleo.

Cuyos aportes hayan contribuido a propiciar el acceso de otras mujeres u organizaciones de mujeres a los recursos de la producción (tierra, crédito, tecnología, entre otros.)

POLÍTICO

Hayan contribuido al empoderamiento de las mujeres y de otros grupos sociales para el ejercicio pleno de su ciudadanía.

Promuevan la organización, la participación, el liderazgo y la gestión comunitaria y ciudadana.

Desde su ejercicio cotidiano, promuevan el reconocimiento de las mujeres como sujetas de derecho y el cumplimiento de la agenda de las mujeres desde una perspectiva de género.

CULTURAL

Quienes con sus aportes hayan contribuido a impulsar la cultura en sus comunidades y organizaciones sociales y a re-significar el lugar de las mujeres en el arte, las letras y el deporte.

SOCIAL

Cuyos   aportes hayan contribuido a mejorar las condiciones de atraso de su comunidad u organización social.

 

 

Información editada y compartida desde la pagina de la Gobernación del Valle del Cauca, Colombia.



Para salir de esta lista, por favor escriba remover en asunto, al reenviar este correo.




 



__________ Información de ESET NOD32 Antivirus, versión de la base de firmas de virus 7911 (20130119) __________

ESET NOD32 Antivirus ha comprobado este mensaje.

http://www.eset.com
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